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工会工作报告
2019-04-27 06:59   审核人:

李红军

2019年1月12日)

各位代表、各位来宾:

   大家好。

今天,新乡职业技术学院第一届工会会员代表大会一次全体会议暨第一届第一次教职工代表大会胜利召开了,我受学院工会的委托,向大会作工会工作报告,请各位代表予以审议。

一、工作回顾  

2008年我院成立以来,在党委的重视和领导下,工会工作逐步完善,取得了一定的成绩,为学院的改革、发展、和谐、稳定做出了积极的贡献。

 (一)参与民主管理 落实主人翁地位

认真落实广大教职工的民主权利和主人翁地位,创造民主决策、民主管理、民主监督的氛围。鼓励会员积极参与学院管理,以主人翁的姿态对学院的发展提出建设性建议,对学院各部门的工作进行监督。积极配合相关部门组织教职工讨论学院中长期发展规划,为学院的发展献计献策。教师节召开教师代表座谈会,重阳节召开离退休老干部代表座谈会,使他们全面了解学院的重大决策及重点工作进展情况,提出推进学院发展的建议。工会对教职工的意见和建议进行收集整理,通过一定途径,送达到相关部门,同时把部门的落实和改进情况反馈给教职工,确保民主管理和民主监督工作落实到位。

(二)维护职工权益 解决实际问题

院工会始终把职工挂在心上,履行工会的维护职能,切实担当起维护员工合法权益的神圣职责,关心职工的疾苦,倾听职工的呼声,实实在在为职工办实事。

定期组织退休职工健康体检。建立健全教职工信息档案,了解教职工家庭情况,建立困难职工档案,并给与帮扶,对家庭出现大病大难的职工给予救济。近五年坚持做好困难职工的慰问和救助工作,2013年至2018年救济困难职工70余人次。对生病住院的职工及时看望,对直系亲属去世的职工给予安抚。

了解职工的思想动态,主动化解各种矛盾,理顺员工情绪,让家庭和睦,让同事之间和谐。使每个人都深切感受到工会组织的关爱,感受到学校这个大家庭的温暖和谐。

(三)强化自身建设 完善规章制度

近年来,我工会努力加强自身建设,增强服务本领,为认真履行工会职能奠定基础。党的十八大以后,为了更好的坚持和落实党的八项规定,我们邀请市总工会领导来学院对工会干部进行业务培训,工会干部也积极参与省总工会组织的学习培训,掌握工会各项规定。

为规范管理,完善各项规章制度。我们根据上级工会文件和相关法律,深入14个院系和职能处室,在院党委的领导下,完成了《教职工福利管理办法》《离退休老干部管理办法》《丧葬管理办法》等制度的建立,推动我院工会专业化、规范化、制度化管理。

(四)加强思想教育 提高综合素质

配合学党政部门,抓好教职工思想教育。工会组织教职工学习党的十九大报告,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习和践行社会主义核心价值观。通过采取十九大知识竞赛、文明礼仪知识竞赛、教育法律法规知识竞赛等活动提高职工学习积极性,落实学习的实效性。通过校园文化宣传标语征集活动,表达职工对职业的热爱,对学校的关心。

工会积极为教职工创建平台,每年组织教职工参与市总组织的活动,近几年有40多人次获得奖项,2人获得新乡市五一劳动奖章称号。2人获得新乡市首席员工称号。

(五)丰富校园生活 凝聚和谐力量

工会利用传统节假日,开展一系列活动,增强教职工的归宿感、幸福感,如端午吃粽子,冬至吃饺子,中秋吃月饼,重阳节慰问退离休人员,春节送慰问品等活动。

开展丰富多彩的活动,增强教职工凝聚力。如教职工大合唱比赛、广场舞大赛、趣味运动会、拔河比赛、健身月健步走活动、棋类比赛、书法比赛、元旦猜谜语游艺活动等。

组织职工参加校外活动,彰显我院教职工的综合素养。如参加省高校校长杯网球、羽毛球、乒乓球赛,市高校羽毛球、篮球、乒乓球、网球赛,新乡市第十一届运动会,新乡市教职工书画作品展和经开区每年组织的趣味运动会。

组建群众体育协会,使教职工文化体育活动专业化。组建“职工羽毛球协会”“职工乒乓球协会”“职工排球协会”“篮球协会”“足球协会”“书法协会”及“棋类协会”,制定和完善各项规章制度和协会管理章程,协会每年定期开展比赛,全院教职工积极响应,踊跃参加,深受广大教职工的欢迎。

(六)注重女工工作 保障切身利益

近几年来,学院非常注重女工工作,切实维护妇女合法权益。“三八国际妇女节”为全院女教职工发放慰问品,并召开女职工代表座谈会。2013至2017年每年两次为400余名女教职工进行康检,并建立健康档案,增强了女职工的保健意识。组织女教职工听取《成功女性进校园》《女性成长与幸福人生》《讲述身边的故事》《健康讲座》等专家报告,促进了女职工巾帼建功的积极性。组织女教职工参加厨艺展示,丰富女职工的生活。

我院先后获得“巾帼建功标兵”“三八红旗手”“三八红旗集体”“五好文明家庭”等荣誉称号。2018年我院教师李振华家庭被评为全国五好文明家庭称号。

(七)完善计生档案 确保服务到位

做好计划生育工作,建立完善女职工档案,及时协调与各部门之间的计划生育婚假、产假、陪护假等手续,及时办理60岁以上城镇奖励扶助发放的证明、审核工作。

(八)成立关工委  服务老同志

按照上级关心下一代工作有关文件精神,2014年6月份成立了关工委机构,明确责任,制定了规章制度,有力推进了学院关工委工作开展。

工会肩负我院离退休人员700多人的服务工作。为做好老同志的各项服务工作,工会克难攻坚,确保老同志满意。如离退休人员活动中心的建设和管理工作,关心慰问看望退休干部工作,老同志的困难帮扶工作,老同志的健康体检工作,老同志的报刊订阅工作以及离退休职工的趣味运动会,书法比赛工作等。

二、工作薄弱点

回顾以往工作,我们也深感工会工作离院党委要求以及广大教职工的期盼仍有一定距离,存在许多不足,主要有:

1、工作制度化、规范化、科学化还需进一步加强。

2、为教职工服务的主动性、时效性还待增强。

3、工作运用新载体的方式和方法需进一步丰富。

4、教代会制度还有待于进一步健全和规范。

5、干部的创新能力和担当精神还需进一步提高。

6、深入基层、服务一线职工的作风有待加强。

三、工作展望

  继往开来,在新的一年里,工会将加强以下几个方面的工作。

(一)坚持党的领导

在院党委的领导下,深入学习党的十九大报告和习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定政治方向,凝聚奋进力量,紧紧围绕学院中心工作,充分发挥工会的民主管理和民主监督职能。团结动员教职工为推动学院事业快速发展作贡献。

(二)提高服务能力

工会是职工之家,工会干部是最信赖的娘家人。为职工服务是工会的责任和义务。因此要增强服务意识,学习相关法律法规,提高工会服务职工的能力;深入群众,倾听教职工的呼声,了解群众疾苦,明确服务需求,把服务工作做好。

(三)争取政策支持

这次大会标志着我院工会完善的组织体系建立起来了,要充分发挥工会组织在我院工作中的作用。根据全总会议精神和上级工会文件要求,工会将进一步维护职工权益,保障职工利益。

(四)开展多种活动

工会将围绕学校中心工作积极开展职工的教育教学技能方面的竞赛,提升职工教育教学水平。同时开展丰富多彩的文体活动,丰富职工文化生活。

各位代表,同志们,学院对工会工作寄予厚望,广大教职工对工会工作充满期待。让我们继续秉承“经世致用 自强不息”的校训,发扬“坚毅务实  传承创新”的学院精神,凝心聚力,奋勇向前,不断开创工会工作新局面,为创建国家一流职业院校而努力奋斗!

  谢谢大家!

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